Logo Mel Moura Moreno Psicóloga
  • Home
  • Quem Sou
  • Soluções
  • Conteúdos
    • Sementes Diárias
    • Blog da Liderança
    • Podcast: Nos trilhos da Liderança
    • Vlog
  • Depoimentos
  • Contato
Logo Mel Moura Moreno Psicóloga

Mel Moura Moreno

Mentora de Líderes

  • Home
  • Quem Sou
  • Soluções
  • Conteúdos
    • Sementes Diárias
    • Blog da Liderança
    • Podcast: Nos trilhos da Liderança
    • Vlog
  • Depoimentos
  • Contato
Facebook Linkedin Instagram Twitter Whatsapp
propósito transformador

Semente Diária 06/06/2022

Líder:
SOMOS SERES ÚNICOS com propósitos ÚNICOS, intransferíveis.
Que linda é essa verdade!
Você, eu, todas as pessoas ao nosso redor e distante de nós, estamos construindo histórias.
Algumas delas se interrelacionam, se cruzam, se somam, se excluem… e seguimos nossas Jornadas evolutivas.
Esse é o GRANDE MOTIVO que invalida as discussões com o intuito de convencer outrém de algo.

Perceba bem que Discutir, segundo o dicionário significa:
a) defender pontos de vista contrários sobre (algo); debater.
Isso é válido com o intuito de apresentar novos pontos de vista sobre um FATO, sem o intuito de forçar o outro a concordar, ou a pensar como você.

O Debate acontece quando se quer convencer a todo custo o outro de que um está certo, portanto o outro errado, equivocado. Essa parte é fruto do EGO material que sempre acredita que tem de vencer e desconhece o valor do outro.

Aqui entra a discussão, algo que é inútil, tendencioso e gera rupturas de vínculos fraternais, familiares, profissionais. Portanto, devemos evitar!

Deixe que o outro siga com seu pensar, respeite o momento evolutivo dele.
Respeite o seu caminhar, seus aprendizados, mantendo suas convicções, se elas fazem sentido para você.

O tempo dirá quem estava com mais clareza e as pessoas envolvidas, segundo o seu grau de consciência terão a oportunidade de mudar de ideia.

b) analisar questionando; levantar questões a respeito de (algo); examinar detalhadamente.
Maravilhoso e próprio das pessoas com Inteligência Emocional!

Quando analisamos, percebemos pontos a serem desenvolvidos, corrigidos, invalidados, porque a análise envolve o significado anterior, ou seja, ver por outras perspectivas.
Essa visão ampla traz clareza para o raciocínio e para a tomada de atitudes.

Isso é DIÁLOGO!
Alternância de FALA. Um fala e outro escuta. O outro fala e o um escuta. Apresentam aspectos positivos, negativos e duvidosos das falas de ambos.
É aquele momento em que somos capazes de OUVIR e ESCUTAR o que o outro fala, analisar, ponderar e AGIR de acordo.
Mantendo o decoro e o respeito consigo mesma[o] e com a outra pessoa.

Entenda bem que o diálogo envolve é mais rico e inteligente que o debate.
Decorre da verdadeira elegância em perceber as diferenças entre as pessoas e respeitá-las.

Esse reconhecimento permite-nos INTERAGIR com pessoas positivas e proativas,
[TRANS] FORMAMOS o mundo.
Estamos juntos nesta Jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você! 🚀

Abraço envolvido em Diálogo da Mel.

Mel Moura Moreno, liderança

Eu RE-conheço LIDERANÇA em Você. 🚀

Mel Moura Moreno

Analista Comportamental, Consultora e Mentora de Liderança e Gestão de Projetos (Pessoal, Carreira e Negócios).

email: contato@melmouramoneno.com / WTS https://wa.me/message/Z62XJ2FUMGXXB1

Leia também

Ética

Ética: Questão de Conveniência ou Base da Liderança

Ética, nunca na história desse país, esse substantivo foi tão usado, como neste século. Poucos conhecem o significado desse trissílabo proparoxítono! Faz-se importante, conhecer o

Leia mais »
Não à Censura

Cale-se ou Tempo Perdido

Esta poesia de Renato Russo, data do ano de 1986, ele era um leitor contumaz e a inspiração para essa canção vem de uma de

Leia mais »
Mudança

Mudança em 5 fases

Quando o assunto é mudança, muitos de nós sente um frio na espinha e ficam paralisados; outros, respiram fundo e enfrentam. O fato é que

Leia mais »
5Ss da Liderança com Propósito

Os 5Ss da Liderança com propósito

Há algum tempo, li o livro The Heart of Business: Leadership Principles for the Next Era of Capitalism, o ex-CEO da Best Buy, Hubert Joly.

Leia mais »
Logo Mel Moura Moreno Psicóloga

Mel Moura Moreno

Mentora de Líderes

Desenvolver e Potencializar líderes, para construir uma CULTURA de LIDERANÇA AUTÊNTICA na vida e nas empresas, visando a um mundo mais próspero.

LINKS ÚTEIS

  • Home
  • Quem Sou
  • Soluções
  • Conteúdos
    • Sementes Diárias
    • Blog da Liderança
    • Podcast: Nos trilhos da Liderança
    • Vlog
  • Depoimentos
  • Contato

privacidade

  • Termos de Uso
  • Política de Privacidade

ENTRAR EM CONTATO

  • +55 11 97607 1529
  • contato@melmouramoreno.com
  • Santana - SP/SP
© 2023 Mel Moura Moreno. Todos os direitos reservados.
  • Desenvolvido por IMPACT Agência Digital
Shopping Basket
Abrir chat
Precisa de ajuda?
WhatsApp
Olá, Sou Mel Moura Moreno e minha missão é Desenvolver e Potencializar líderes, para construir uma CULTURA de LIDERANÇA AUTÊNTICA na vida e nas empresas, visando a um mundo mais próspero.

Como posso ajudá-lo(a)?