União de competências

Semente Diária 13/06/2022

LÍDER:

Cada vez mais devemos nos afastar de julgamentos retrógrados:

  • Preconceito contra mulheres (machismo, misoginia ou sexismo)
  • Preconceito social (classismo)
  • Preconceito racial, étnico (racismo)
  • Preconceito contra pessoas trans (transfobia)
  • Preconceito contra homossexuais (homofobia)
  • Preconceito contra judeus (antissemitismo)
  • Preconceito religioso (intolerância religiosa)
  • Preconceito contra gordos (gordofobia)
  • Preconceito contra deficientes físicos (capacitismo)
  • Preconceito contra estrangeiros (xenofobia)
  • Preconceito contra idade (etarismo)

O próprio nome diz: PRÉ – CONCEITO, ou seja, uma IDEIA concebida ANTES de conhecer a pessoa com suas competências, habilidades, valores morais e éticos expressos em suas Atitudes.

Quando você assume sua liderança autêntica, você para de olhar a pessoa pela aparência e passa a ENXERGÁ-LA na totalidade, em sua essência pessoal e profissional.

Com esse olha íntegro de LÍDER, você pode participar e/ou construir equipes poderosas nas quais unir competências significa estar com Atenção Plena para o mais importante o potencial humano de transformação e obtenção dos resultados esperados.

E todas as barreiras que sempre aparecem, transformam-se em TRAMPOLINS.

Faz sentido adotar este novo hábito? Comente comigo.

 

Estamos juntos nesta Jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você! 🚀

Abraço acolhedor da Mel.

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