Poder da Autoliderança

Semente Diária 11/11/2022

Líder:

Sua Liderança começa em você!

Eu sei que pode parecer clichê, mas é uma realidade inquestionável, cito a frase de Mahatma Gandhi: “Seja a mudança que você quer ver no mundo.”

É sobre isso!

Se você quer ser amado[a] por alguém: Ame-se primeiro.

Se você quer ensinar alguém: Domine o conhecimento.

Se você quer ter sucesso: Trabalhe até dar certo.

Se você quer ajudar o mundo: Ganhe dinheiro para compartilhar.

Se você quer respeito: Respeite a todo ser vivente.

Portanto, se você quer exercer uma LIDERANÇA EFICIENTE, EFICAZ com RESULTADOS RELEVANTES, aprenda a se LIDERAR.

  1. Vença a procrastinação.
  2. Seja organizado[a] nas mínimas coisas da sua vida.
  3. Seja pontual em seus compromissos.
  4. Aprenda o poder do diálogo não-violento.
  5. Entenda que as pessoas são diferentes e poderosas.
  6. Respeite a opinião de cada pessoa.
  7. Tenha metas para sua vida.
  8. Que Ética seja um VALOR importante para você.
  9. Desenvolva a empatia.

Você pode estar pensando: “Essa Mel, pensa que é fácil!”

Eu lhe digo: “Eu penso que existem dificuldades que podem – com certeza -serem vencidas.”

Analise sincera e profundamente do que você precisa:

  1. Cursos para aperfeiçoar seus conhecimentos técnicos;
  2. Atividade física para desestressar;
  3. Fazer uma mentoria do Autoconhecimento para entender e curar suas limitações.

Lembre-se sempre de nunca se esquecer de lembrar:

Você sempre PODE escolher o caminho mais curto, ético e bem-sucedido.
Apenas esteja ciente de que terá que investir MUITO:
trabalho, dedicação, disciplina, perseverança, amor e alegria no processo.
Isso se chama: AutoLiderança.

 

Estamos JUNTOS nesta jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você!🚀

Abraço Empoderador da Mel.

Compreensão

Semente Diária 02/11/2022

Líder:

Compreensão é uma habilidade necessária para a otimização de seus resultados.

Toda pessoa ao entrar numa empresa, deveria receber um programa de Integração do funcionário.
Nesse programa, apresentar-lhe:

  1. Missão;
  2. Visão;
  3. Valores da empresa;
  4. Plano de carreira com as competências necessárias;
  5. Cultura da organização.

Com essas informações, você pode otimizar um relacionamento saudável e empoderador com todos os colegas, com a equipe, com seus superiores hierárquicos.

Essa compreensão torna-se uma alavanca para bons relacionamentos inclusive com clientes e fornecedores.

Conheça a organização onde você emprega suas competências e habilidades, faça uma análise criteriosa da organização internamente, entenda seu funcionamento, seus objetivos de crescimento.

Essas informações trarão maior clareza sobre os possíveis obstáculos que você poderá enfrentar e qual a estratégia ou linha de conduta aplicar.

Lembre-se sempre de nunca se esquecer de lembrar que:

Sempre que um caminho se apresenta diante de você.
Descubra quem já passou por ali, como passaram e,
principalmente como eles agirão diante dessa sua nova meta.

 

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Compartilhe este conteúdo em suas redes sociais, conhecimento é poder e merece ser compartilhando.
Passe adiante!

Estamos JUNTOS nesta jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você!🚀

Abraço Compreensivo da Mel.

Liderança Autoritária

Semente Diária 13/10/2022

LÍDER:

Você tem duas opções: ou está sob o efeito da liderança autoritária ou já ouviu falar.

Se, no entanto, você – nem sequer – ouviu falar, apresento-lhe 6 características:

  1. Liderança focada no poder e pelo poder.
  2. Valoriza a execução dos processos em detrimento de toda e qualquer ação humana.
  3. É lei que os fins – sempre – justificam os meios.
  4. Liderado é inferior e não há necessidade de ter habilidade para se relacionar.
  5. Só vale a própria opinião e é incapaz de ouvir o posicionamento de terceiros.
  6. Ausência total da capacidade de relacionar-se com as pessoas e empatia.

E aí?
Conseguiu visualizar as posturas e rostos representativos desse modelo de liderança autoritária, baseado no despotismo e na inflexibilidade.

Esse modelo é um dos piores tipos de liderança, pois inviabiliza que a equipe seja incluída nas decisões, sendo assim não tem motivação para estabelecer vínculos na equipe, nem melhorias de resultados.

Sabe por quê?
Porque é um líder centralizador de todo o poder, não delega, exercendo sempre uma autoridade tirânica, muito exaustiva para a pessoa que lidera.

Para esse tipo de liderança não se valoriza a criatividade dos colaboradores, pois a hierarquia é rígida e definida acima de tudo, portanto, uma ordem deve ser obedecida sem nenhum tipo de questionamento.

Por isso, constata-se a queda na produtividade e alta rotatividade, afinal ninguém consegue trabalhar ao lado de um chefe, déspota que não abre espaço para o desenvolvimento pessoal e qualificação profissional, amputando o crescimento.

Com a dificuldade da retenção de talentos, que não é percebida pelo líder autoritário, porque menospreza e culpa os funcionários pela falta de desempenho da equipe.

Sem contar que o profissional com perfil autoritário, almeja a posição de liderança, quando conquista a sua zona de conforto, não se motiva em evoluir e se aperfeiçoar.

Na sua mente restrita, ele possui todo o conhecimento necessário para reproduzir suas atividades, ele se sente superior e o conhecimento que possui é – totalmente – necessário. Portanto, evolução tecnológica, novos processos são perda de tempo e usa a máxima “em time que está ganhando não se mexe.”

Ele não percebe que não está ganhando e que a melhor mexida começa na mudança interna.

Quando o líder percebe os pontos negativos desse tipo de liderança, existem possibilidades de mudar. Primeiro reconhece que essa liderança é um problema e impeditivo para o sucesso, porque a pessoa vive uma realidade insustentável.

É chegado o momento de procurar a ajuda de profissionais competentes, para localizar a ‘verdadeira causa’ desse comportamento, bem como os gatilhos que – ao serem acionados – promoveram esse quadro limitado. Nesse momento do processo, localiza-se os caminhos que serão percorridos até a mudança efetiva.

Se você está um líder autoritário, vamos conversar e construir uma Jornada de Autoconhecimento para você SER o seu MELHOR e – tenha certeza – de que não está alicerçado na autoridade impositiva.

Faz sentido para você EVOLUIR para VIVER a sua LIDERANÇA AUTÊNTICA?

Estamos JUNTOS nesta jornada.
Eu RE-conheço LIDERANÇA em você!🚀

Abraço Empático da Mel.

PODER da ESCOLHA

Qual o destino você escolhe?

O povo brasileiro já cantou, foi às ruas, exigiu Diretas Já, pediu impeachment duas vezes… faz parte da história do Brasil. E assim se fez.

Demorou um pouco, mas o país está sendo passado a limpo. Desejamos que essa faxina aconteça ampla, total e irrestritamente e vá até o final.

Uns culpam a colonização pela situação atual; outros a ditadura, mas como diz a sabedoria popular: “Quem com porcos se mistura, farelos come.” Aliás, uma boa referência a esse dito é o livro Revolução dos Bichos, de George Orwell.

Herbert Viana cantou sua poesia: “Luiz Inácio falou, Luiz Inácio avisou são 300 picaretas com anel de doutor!” E como dizia minha mãe: “cospe pra cima e veja onde o cuspe cai”.

Pois é, ele falou, ele avisou e recebeu o cuspe com respingos nas caras dos caretas.

Direita? Esquerda? Centrão? Isso é coisa do passado.

Atualmente, temos na famosa feijoada  um pouco de tudo. Quem cozinha, sabe que todas as carnes, quando misturadas ao caldo do feijão (corrupção), tudo fica tingido, não escapa nada.

Mas, sempre escapa alguém.

Quem? Talvez quem ainda não tenha sido citado, convocado, detido, fugido, delatado, aprisionado, menosprezado a Pandemia, viajado com malas, dinheiro em cuecas e afins.

Julgar. Devemos deixar esta missão a quem de direito e proficiência para isso.

Clamar por JUSTIÇA é um direito do povo. Mas, de quem estamos falando, que povo é este:

  1. o trabalhador que sofre com o desemprego?
  2. o trabalhado incansável para viver com dignidade?
  3. o povo manipulado por instituições de ordem e bandeiras?
  4. o povo iludido com falácias e sofismas de quem – ainda – não sabe de nada?
  5. o cidadão que tem acompanhado, estudado a situação sem tendências partidárias ou simpatias políticas?
  6. o cidadão sedento por Ordem e Progresso?

Não importa, porque cada um possui suas convicções e elas estão certas, sob o ponto do vista do observador.

Levanto aqui uma reflexão – sem julgamentos: DISCERNIMENTO é um caminho, mas quem diante do cenário político atual, possui idoneidade moral, ética para se candidatar?

Ora, com urnas vendidas ou não, quem está no poder e neste picadeiro de 5ª cuja apresentação receberia do velho Chacrinha buzinaços antes do primeiro segundo – representa você.

Sim, isso mesmo!

Você pediu, cantou, lutou, acreditou e pode estar se esquecendo da canção do Cazuza:

“Brasil, mostra a tua cara!
Quero ver quem paga pra gente ficar assim.
Brasil, qual é o teu negócio, o nome do teu sócio, confia em mim!”

O Brasil está mostrando a sua cara, você já sabe quem paga e recebe, conhece os nomes dos sócios.
Resta agora saber, se o Brasil merece confiar em você.

O Brasil está pronto para seguir o seu caminho.
Você está pronto para aprender com seus erros.
Isso é treinamento para a Excelência.

Se você já pintou a cara, fez faixa dupla verde-amarela… Show!
Fez o seu melhor, não importa qual bandeira você levantou, defendeu.

Estamos em outro momento. “Errar é humano, aprender com o erro e acertar é DIVINO.”

Assuma sua sabedoria com humildade, reconhecendo os erros do passado.
A hora é de construir novos comportamentos, novas crenças, novas posturas e UM NOVO PRESENTE NOVO, para UM FUTURO PROMISSOR.

Está em suas mãos, em nossas mãos.

Então, busque saber mais e mais sobre todos os envolvidos, use sua inteligência e intuição, para enxergar além do que está sendo amplamente divulgado nas mídias e redes sociais.

Elabore com bom-senso, com ética, com justiça, com inteligência o seu pensamento sobre a realidade atual.

Sinta em sua essência, qual é o FOCO desejado para o BRASIL.

Fale o que seu pensamento e sentimento traduzem, assuma responsabilidade.
Tenha atitudes congruentes com seus valores.

E, antes de poluir sua timeline com hastags, notícias tendenciosas, ocupe sua vida com o conhecimento dos fatos e lembre-se sempre de nunca se esquecer de lembrar:

“Você é PROTAGONISTA da SUA HISTÓRIA.
Você COMANDA a sua VIDA.”

Você merece ser representado no Executivo, Legislativo, Judiciário, nos cenários federal, estadual, municipal por pessoas com aspectos similares aos seus: honestidade, dignidade, justiça, ética, moral, lealdade, verdade.

Pense nisso.
Sinta minha intenção.
Troque minhas palavras pelas que façam mais sentido para você.
O Brasil em progresso com ordem precisa de você.

Mas, ASSUMA O COMANDO DA SUA VIDA, sendo o VERDADEIRO protagonista da sua História.

Querido Líder! Querida Líder!
Você pode não gostar de política. Eu respeito.

Agora, você é LÍDER e seu país necessita de sua INTELIGÊNCIA EMOCIONAL E RACIONAL em equilíbrio, da sua MATURIDADE e, principalmente, da sua responsabilidade na hora de escolher e votar para Deputado Estado, Deputado Federal, Governador, Senador e Presidente.

A era das PAIXÕES, das SIMPATIAS já passou, isso é coisa de adolescente.
O MOMENTO é de SANIDADE e CONSCIÊNCIA SÓCIO-POLÍTICA.

Já houve o tempo que o voto se definiu pelo mais bonito (Collor), o mais simpático (Collor), o mais popular (Getúlio, Lula, Dilma), o mais intelectual (FHC), o mais religioso (Bolsonaro), o mais verde-amarelo (Bolsonaro), o mais vermelho (Lula, Dilma)… 

Quem merece e deve ganhar é aquele que você CONFIA e ACREDITA que pode CUMPRIR com a PALAVRA e ajudar o POVO da NAÇÃO BRASILEIRA: do miserável ao rico, sem exceções.

É importante fugir da mentalidade de vira-lata e usar o discurso dos Miseráveis. Isso é miopia.

É VITAL desenvolvermos a MENTALIDADE PRÓSPERA e saber que:

  1. quanto mais EMPREENDEDORISMO, mais RIQUEZAS e mais postos de trabalho;
  2. quanto mais CULTURA FORMAL, mais pessoas conscientes de seus direitos e menos fanáticos e tendenciosos de um e outro lados;
  3. quanto mais EDUCAÇÃO de QUALIDADE, mais pessoas ocupadas com a sustentabilidade;
  4. quanto mais EDUCAÇÃO, mais respeito ecumênico, étnico, LGBTQIA+ …
  5. quanto mais SAÚDE INTEGRAL, maior a agricultura e pecuária sustentáveis e a comida em todos os pratos;
  6. quanto mais JUSTIÇA SOCIAL, menos auxílios governamentais, porque haverá MAIOR oferta de trabalho e remuneração digna;
  7. quanto mais RICOS, mais consumo, mais negócios, mais trabalho, mais dignidade, porque dinheiro é energia que circula e favorece a todos.
  8. quanto mais ASSISTENCIALISMO, mais e mais o povo brasileiro será tratado como incapaz, como massa de manobra política, criando abismos econômicos.

Estude com maturidade, atenção, cuidado e detalhe as propostas de TODOS os candidatos e as possíveis consequências de suas bandeiras e ações.

Conhecimento é poder transformador.

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cREIA e FAÇA ACONTECER

Semente Diária 11/07/2022

LÍDER:

seu sucesso ou seu fracasso depende da sua MENTALIDADE.

Quando você inicia um PROJETO, a sua mentalidade precisa estar alinhada com o SUCESSO.

A partir desse alinhamento, você elabora e implementa as estratégias com: constância, disciplina, motivação e a certeza de que está no caminho da realização.

JÁ, se você dá a largada do Projeto pensando: “Ai, meu Deus será que vai dar certo?”

Seu cérebro entende que você não está PLENO[A] de convicção do SUCESSO, então ele começa a antecipar os problemas.

Não quero dizer – em hipótese alguma – que estando alinhado com o sucesso, os problemas não virão.

SIM. SIM. SIM. Eles virão e está tudo bem. Sabe por quê?

Porque, através dos problemas que você vai resolvendo na caminhada, você vai adquirindo resistência, resiliência, força, flexibilidade para seguir.

Então, hoje segunda-feira, você quer iniciar um PROJETO?

Vai implementar uma nova estratégia?

Troque o: “Ai, meu Deus será que vai dar certo?”

Pela AFIRMAÇÃO: Ai, meu Deus JÁ ESTÁ DANDO CERTO!”

Querido Líder, Querida Líder, todos problemas, que eu chamo de barreiras aparecem, porque temos a TOTAL competência para resolver e ultrapassar.

Creia na Força Maior do
BEM, da PERFEIÇÃO, da PROSPERIDADE.

Creia em você.
Creia no projeto. 

Faz sentido para você?

 

Estamos JUNTOS nesta jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você!🚀

Abraço Motivador da Mel.

Perguntar é importante

Semente Diária 08/07/2022

LÍDER:

diz o ditado popular: “Perguntar não ofende.”

Eu digo mais: “Perguntar demonstra que você está construindo sinapses neurais.”

Essas sinapses vão organizando o aprendizado.
Quando escuta e aprende algo novo, o seu cérebro adiciona o novo aprendizado a outros conhecimentos anteriores. Nesse momento surgem algumas dúvidas, pois seu cérebro quer ir complementando o conhecimento. Perguntar é mecanismo de aprendizado.

Outras vezes, o que o mestre está falando não está fazendo sentido para você. Quando você expõe isso a ele, você possibilita que ele explique o conteúdo de outra maneira e é quando você diz: “EUREKA! Fez sentido.” Pronto você aprendeu.

Vale a pena salientar que, se você está fazendo um curso, lendo um livro técnico é porque você tem interesse em:

  1. aprender algo novo, desconhecido por você;
  2. aprimorar seus conhecimentos.

Logo, querida leitora, querido leitor, ter dúvidas demonstra que sua Mente está ativa, aquecida, trabalhando eficientemente.

Portanto, pergunte quantas vezes forem necessárias, até que a informação que você está recebendo, seja entendida (transformada em conhecimento), para que você – em breve – possa colocar esse conhecimento em ação (o que conhecemos como sabedoria).

Faz sentido para você?

Estamos JUNTOS nesta jornada.

 

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você!🚀

Abraço Motivador da Mel.

 

Obesidade Intelectual

Semente Diária 28/06/2022

LÍDER:

Entre em ação com as ferramentas que possui.

 À medida que você vai exercendo seu saber, descobrirá suas carências e necessidades de aprofundamento.

Ao perceber isso, saberá se poderá supri-las com leituras, cursos, diálogos com professores, colegas e pares de trabalho.

Muitas vezes, perde-se tempo com cursos empilhados desnecessariamente, enquanto uma boa leitura resolveria.

Outra orientação, como Mentora de Liderança é a seguinte – quando fizer um curso:

  1. Esteja presente de corpo e mente nas aulas presenciais e/ou virtuais;
  2. Faça perguntas para sanar suas dúvidas;
  3. Leia tudo o que puder sobre o tema explicado;
  4. Faça todos os exercícios;
  5. Mantenha networking com seus colegas e professores.

Após o curso finalizar, comece a praticar e implementar os novos conhecimentos no seu cotidiano profissional.

Essa prática trará experiência e evidenciará suas carências e necessidades, para poder investir em novos cursos de aperfeiçoamento.

Dessa maneira, você foge da Obesidade Intelectual e se aproxima da Excelência Profissional e da Maestria Intelectual em sua carreira: profissional e/ou empreendedora.

 

Faz sentido para você? Deixe seu comentário.
Estamos juntos nesta Jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você! 🚀

Abraço Esclarecedor da Mel.

Conhecimento é diferencial

Semente Diária 21/06/2022

LÍDER:

Lembre-se de que a aquisição do conhecimento assemelha-se a uma refeição.

Você aprende aos poucos, a cada mastigada, saboreando as dúvidas e as respostas, movimento seu cérebro para sinapses neurais fantásticas.

Nessas sinapses você passa a cruzar a nova informação com outros conhecimentos adquiridos.

Dessa maneira tranquila e sincronizada, você vai digerindo as informações, despertando memórias de longo prazo.

Conhecimento não ocupa espaço, mas…

Se você vai compulsivamente fazendo cursos e leituras, você acaba sofrendo de obesidade cultural, ou seja, você não permite ao seu cérebro a digestão de todos os conhecimentos de modo produtivo.

Alguns de meus clientes, que sofrem de obesidade cultural, relatam que fizeram cursos e foram perceber, após meses a semelhança do conteúdo.

Uma das consequências para essa Ansiedade cultural, deve-se – inegavelmente – ao número de cursos disponíveis na internet e que, graças ao ‘nosso amigo algoritmo’ nos é apresentando massiva e agressivamente.

Uma dica de Mentoria para você:

Antes de se matricular num curso, analise as disciplinas e os conteúdos, verifique a integridade da instituição, analise qual[is] benefícios esse curso trará para você como pessoa, profissional, empreendedor.

Gosto de citar a sabedoria popular brasileira, para ilustrar: “Devagar com o andor, porque o santo é de barro.”

Em outras palavras, conhecimento sem ação, transforma-se em informação.

Conhecimento colocado em prática, transforma-se em Sabedoria.

Eu sou super apoiadora das Mentes ávidas por conhecimento, até porque sou uma delas.
Advirto – apenas – para os efeitos da compulsão, por alta oferta.
Faz sentido para você?
Estamos juntos nesta Jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você! 🚀

Abraço Empreendedor da Mel.

Gestão de Tempo

Memória é passado. Vida é presente. Futuro será presente amanhã.

Um gênio

Salvador Dali, um pintor espanhol, cuja ambição maior era representar o irrepresentável, ou seja, traduzir o inconsciente e sua linguagem intensa, anárquica, atemporal, que desconhece lógica e, ele conseguiu com maestria.

Essa característica compreende uma escola artística, conhecida como Surrealismo.

Como ele conseguiu essa proeza?

Bem, sabe-se por leituras que Dali se proporcionava picos de ansiedade e aflição – por vezes, aterrorizando-se com cadáveres de insetos, porcos-espinhos e outras situações bizarras, para que desfalcado da distinção entre realidade e imaginação, criar figuras baseadas em objetos reais, mas com diversas e múltiplas interpretações.

A obra que apresento hoje, intitulada A Persistência da Memória, (em espanhol: La persistencia de la memoria; em catalão: La persistència de la memòria) uma pintura de 1931, óleo sobre tela, tem as seguintes dimensões: 24 x 33cm, tornou-se a obra mais conhecida de Dali.

Loucura? Genialidade?

A loucura é genial.
A genialidade beira a loucura.  

O fato é que Salvador Dali impôs-se uma meta e conseguiu realizá-la a contento, tanto que sua obra permanece atual, fresca e intensa.

Uma metalinguagem interessante, quando pensamos na atualidade dessa obra de 85 anos.
Pintando relógios distendidos, derretidos, Dali desafia nosso entendimento lógico, racional do mundo físico.
Com maestria, ele ilustra uma das teorias da relatividade de Einstein:


“o tempo se curva sob o impacto da gravidade.
Se o próprio tempo se curva, por que não os relógios?”

Observemos os detalhes e entendamos alguns porquês, viabilizando leituras possíveis:

Relógios derretidos, conta-se que:

“um dia, sentado, no jantar,  diante prato principal, Dali reparou que seu queijo Camembert havia derretido e começava a se espalhar pelas bordas do prato.
Essa imagem do queijo derretido foi transposta para os relógios derretidos.
Horas depois, a pintura estava pronta.”

Criatura Bizarra: no plano central da pintura, está a auto-caricatura coberta por um relógio derretido.
Os cílios sugerem um grande olho fechado em estado de contemplação, do sono ou da morte, propondo que somente a superação do tempo “cronológico” pode soltar as rédeas da consciência, permitindo ao inconsciente falar, se expressar – através dos sonhos, mensagens codificadas do inconsciente.

Litoral vazio: a casa de Dali em Port Ligat, Barcelona era próxima ao litoral, por isso ele ilumina os penhascos e o mar com uma luz transparente e melancólica, novamente reiterando a linguagem do inconsciente, presente na metáfora dos oceanos.

Formigas e mosca: aparecem atrás do relógio laranja e no derretido à esquerda, por odiá-las estão presentes nessa obra como símbolo de putrefação, haja visto que umas se alimentam do putrefato e outras promovem a disseminação das larvas que o consomem.

O tempo cronológico passa velozmente, porque é o tempo de Kronos, constituindo o olhar de que o passado está findo, o presente é transitório, por isso merece ser dedicado à construção do futuro presente, para que assim haja a qualificação do tempo que ultrapassa o relógio, o tempo de Kairós, o tempo da emoção, o tempo da eternidade das ideias, dos sentimentos, dos legados de vida.

A Arte tem o poder de traduzir sonhos, fantasias e pensamentos.
Cabe a cada observador, senti-la profundamente, para entendê-la.

Melhoria Contínua Profissional

Semente Diária 14/06/2022

LÍDER:

“Quem fica parado é poste.”

Um líder autêntico possui a mente curiosa e desperta para conhecer, entender as inovações que surgem cotidianamente deve ser uma rotina prazerosa.

Isso não significa que você tenha de implementar tudo o que aparece pela frente. Nada disso!

Atualizar-se é adquirir o poder de refletir, de ponderar sobre as inovações, verificando sua aplicabilidade (eficiência e eficácia), bem como entender até que ponto  tal inovação poderia, pode ou poderá colaborar na sua carreira (fazer um curso seria viável, para se capacitar e diferenciar-se?), no seu negócio (otimizando processos e aumentando os resultados), na sua vida doméstica (facilitando seus afazeres).
Você sabe quem inventou e quando o 1º aspirador de pó?
Axel Wenner-Gren, fundador da Electrolux, lançou o LUX 1, em 1912, era o primeiro aspirador de pó motorizado com turbina, para que o fluxo de ar fosse eficiente, era mais leve e acessível que as versões anteriores, pesando 14kgs.
Hoje, nossos aspiradores são leves, silenciosos e super potentes, higienizando até o ar, enquanto aspiram.
Quem se lembra do lançamento do 1º Robô aspirador de pó doméstico?

Segundo a Revista Exame: “A iRobot é uma pioneira no segmento. A empresa foi fundada em 1990 por três pesquisadores do Massachusetts Institute of Technology (MIT) e começou produzindo robôs para uso militar e para a exploração espacial. Mais tarde, a empresa decidiu usar o conhecimento acumulado nas áreas de robótica e inteligência artificial para desenvolver produtos comerciais. O primeiro aspirador-robô surgiu em 2002.

Hoje ela também fabrica robôs que, em vez de aspirar pó, passam pano no chão da casa. Mais de 30 milhões de unidades foram vendidos.” (Clique para ler o artigo completo)

Inovações? Sim.
Muitos subestimaram? Sim.

Hoje é uma maravilha ver o robozinho fazendo a faxina da casa, sem estragar os móveis, silencioso, retornando à base para recarregar, enquanto a gente, falo por mim, realizamos outras atividades profissionais, domésticas, de lazer.

Afinal, aqui é uma casa onde moram 8 gatos. Onde tem gatos tem pêlos! E o amigo Robô faz toda a diferença.

Quais são as últimas notícias de inovações na sua área?
Está na hora de se atualizar

 

Estamos juntos nesta Jornada.

Eu RE-conheço LIDERANÇA em você! 🚀

Abraço acolhedor da Mel.